行動憲章

1、安全・品質の追求

求められるニーズに応え、安全性と品質の確保に力を尽くします。

2、良識ある企業行動・顧客満足

公正・透明・自由な競争ならびに適正な取引を行います。
また、政治、行政との健全かつ正常な関係を保ちます。

3、働きやすい職場環境

社員の人格・個性を尊重し、セクシャルハラスメントを始めとした様々なハラスメントが行われてない、安全で働きやすい職場環境の実現に取り組みます。

4、人権の尊重

企業活動において、人権を尊重し、差別的取り扱いなどの人権侵害行為をしません。
また、児童労働・強制労働は認めません。

5、反社会的勢力に対する取り組み

私たちは、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力や団体とは一切関係を持ちません。

6、環境保全活動への貢献

私たちは、社会全体が持続的に発展するため、環境問題に自主的、積極的に取り組み、「地域密着型企業」として社会貢献・環境保全運動を促進します。

7、挑戦と革新

広い視野で進むべき方向性を見据え、より良い高い目標に挑戦します。

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